Campo Grande registra aumento de 69,66% nas contratações temporárias em 2021

Contratações temporárias aumentam no final de ano com as vendas de Natal e pagamento do 13º salário - (Foto: Simone Gallassi)

Campo Grande registrou aumento de 7,9% nas contratações temporárias em relação a 2020. Município contabilizou 1.460 carteiras assinadas entre janeiro e setembro de 2021. Foram 9.806 admissões de janeiro a setembro de 2021 e 8.400 demissões. No mesmo período de 2020 houve 85.631 contratações com 85.688 desligamentos com saldo negativo de 57 carteiras assinadas.

Cerca de 69,66% dos empresários pretendem contratar mais profissionais nos meses de novembro e dezembro. A estimativa de contratações temporárias superou o índice de 61,76% registrado em 2020. Serão ofertadas três mil vagas de emprego em setores de comércio, serviços e indústria.

Segundo o presidente da Associação Comercial e Industrial de Campo Grande (ACICG), Renato Paniago cerca de 100 empresários de Campo Grande pretendem contratar mão-de-obra para o final do ano. De acordo com o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), em outubro foram contratados 84 profissionais temporários e efetuados 72 desligamentos. ''Em torno de 58,88% das empresas entrevistadas devem contratar duas pessoas, 35,29% pretendem ampliar a equipe com cinco profissionais temporários e pouco mais de 8% devem empregar sete pessoas ou mais''.

Paniago garante que a maioria das ocupações serão nas áreas de vendas, atendimento, caixa, estoque e reposição de mercadorias. ‘’Teremos aumento das contratações a partir dessa segunda quinzena de novembro, com o movimento do comércio, serviço e turismo na capital. Este é o momento das empresas aumentarem suas equipes e trazer melhorias para as vendas, aproveitando o momento de consumo e das festas de final de ano’’. Segundo Paniago, as contratações temporárias seguem a legislação trabalhista amparada pela Lei nº 13.429/2017 que prevê os direitos do funcionário contratado assegurados pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), da mesma maneira que um trabalhador fixo contratado com carteira de trabalho assinada.

A estudante do curso de Jornalismo da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (UFMS), Mariana de Brito trabalhou na função de temporária durante dezembro de 2020 e janeiro de 2021 em uma loja de brinquedos. Mariana de Brito está à procura de vagas temporárias para este ano e acredita que conseguirá uma nova oportunidade. ‘’A pandemia aumentou o desemprego e por isso creio que conseguirei algo temporário novamente. Trabalhei embalando presente, a gerente fazia teste ensinando e quem embalava mais rápido, era contratado’’. 

O gerente de loja infantil, Gustavo Guimarães possui um quadro fixo de 23 funcionários e pretende contratar 23 temporários. Guimarães afirma que as funções oferecidas serão de estoquista, repositor, empacotador e vendedor. ‘’Ampliando a equipe com essa oferta de vagas, temos expectativas de um faturamento 15% a 25% maior que o do ano passado com a retomada do comércio. Queremos oferecer um bom atendimento ao cliente e alcançar a meta estipulada’’. Guimarães pretende efetivar os funcionários temporários após o período das festas de final de ano.

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